Software Engineer Junior - Afc & Digital Compliance

Data: 25 ago 2026

Località:

Torino, IT

Società: Intesa Sanpaolo S.p.A.

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Overview

Entrerai all'interno della Struttura Group Technology del Gruppo Intesa Sanpaolo in ambito Sistemi Antifinancial Crimes e ti occuperai di analizzare, progettare e realizzare soluzioni innovative a supporto dei processi di Antiriciclaggio (Transaction monitoring, Know Your Customer, Sanction, Segnalazioni regolamentari).

Quali saranno le tue attività

Analizzare, progettare e sviluppare soluzioni tecnologiche e componenti dati a supporto dei sistemi software e loro integrazioni con il parco applicativo esterno all'ambito
Definire componenti tecniche e le integrazioni necessarie a rispondere alle esigenze
Padroneggiare eventuali piattaforme di AI al fine di poter accelerare le realizzazioni e migliorare la qualità del software
Supportare il team funzionale nella scelta delle migliori opzioni tecnologiche
Collaborare con il Project Manager per la definizione dello Stato Avanzamento Lavori, al fine di identificare e indirizzare delle criticità e rischi di progetto
Mantenere coerenza tra quanto sviluppato e gli standard aziendali con riferimento a Cyber, Privacy, Change Management e al Data Man./Data Quality
Supportare il team di lavoro nella fase di delivery delle soluzioni tecnologiche e nelle fasi di maintenance in termini di problem determination

Chi stiamo cercando

Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

Esperienza di 1-3 anni nel ruolo
Laurea o diploma specialistico ad indirizzo informatico-scientifico (ingegneria informatica, informatica, fisica)
Conoscenza della lingua inglese
Conoscenza dei sistemi operativi
Conoscenza DB (Oracle, Mongo, Postgres, SQL Server)
Conoscenza linguaggi di modellazione dati (Erwin)
Conoscenza strumenti nativi della piattaforma Google Cloud (BigQuery, Looker)
Conoscenza Python, R, SAS
Conoscenza Java (framework Spring)
Conoscenza tecnologie di data transformation (ETL) e di data communication
Conoscenza sistemi a gestione eventi (Apache Kafka)
Conoscenza sistema di versionamento (git, RTC, Bitbucket)
Conoscenza metodologia di sviluppo Devops
Conoscenza strumenti di Governance IT (gestione incident, qualità IT)
Conoscenza Claude code, Copilot

Concorre a titolo preferenziale la conoscenza di:

Sistemi informativi in ambito bancario e Antiriciclaggio
Sistema informativo aziendale Intesa Sanpaolo
Processi di delivery informatico aziendale

Cosa ti offriamo

Retribuzione annua lorda a partire da 35.650 €
Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello
Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9
Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (link)
Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

L’Area Chief Data, A.I. & Technology Officer è la realtà IT del Gruppo che coniuga l’agilità di una fintech con la solidità di un grande gruppo; avrai l'opportunità di lavorare in un contesto innovativo con tecnologie all’avanguardia e con forte spinta alla trasformazione digitale.

Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

#sharingfuture

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’Informativa Privacy dedicata.